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中鋼天源開展提合理化建議活動(dòng)
  2009/09/16| 閱讀次數(shù):2306

    2009年5月18日,中鋼天源召開在公司范圍內(nèi)開展提合理化建議活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。公司黨政領(lǐng)導(dǎo)參加了會(huì)議。公司工會(huì)委員會(huì)委員、職代會(huì)各小組成員、機(jī)關(guān)各部門主管以上人員和各單位班組長(zhǎng)以上人員參加了會(huì)議。
    這次動(dòng)員大會(huì)是在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的過程中召開的,旨在落實(shí)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中查找出的問題進(jìn)行及時(shí)整改。中鋼天源曾于2009年3月25日下發(fā)在公司范圍內(nèi)開展合理化建議管理辦法(試行),目的是為了充分調(diào)動(dòng)中鋼天源全體員工創(chuàng)新的積極性,發(fā)揮員工的聰明才智,集思廣益,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,有利于公司加強(qiáng)內(nèi)部控制,提高經(jīng)營(yíng)效益,確保公司持續(xù)改進(jìn)和發(fā)展。
    會(huì)議期間,中鋼天源工會(huì)向公司全體干部和員工發(fā)出倡議,號(hào)召公司廣大干部和員工以高度的使命感和責(zé)任感積極參與我為中鋼天源的發(fā)展提一條合理化建議活動(dòng),立足本職、建功立業(yè),從我做起、厲行節(jié)約、強(qiáng)化守時(shí)觀念,提高工作效率。
    為了落實(shí)這次會(huì)議精神,讓每一位參加會(huì)議的人員都有一份責(zé)任,響應(yīng)開展合理化建議活動(dòng)的倡議,在日常工作中提合理化建議,與會(huì)人員都在倡議書上簽字。

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