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中鋼天源召開“迎新春、話改革”青年骨干員工座談會
  2015/02/16| 閱讀次數(shù):3007

2月13日下午,中鋼天源“迎新春、話改革”青年骨干員工座談會在公司一樓會議室召開。公司董事長、黨委書記洪石笙,副總經(jīng)理、黨委副書記、紀(jì)委書記亞海斌,董事會秘書章超應(yīng)邀出席會議。各職能部門負(fù)責(zé)人、團委委員、團支部書記以及來自各單位的青年骨干員工代表共40余人參加了座談會。

會議首先傳達(dá)了公司2014年度工作會議精神。會上,青年代表與公司領(lǐng)導(dǎo)面對面進行了思想交流,暢談了自己2014年的工作體會和收獲,并圍繞公司改革發(fā)展提出了自己的想法和建議。大家紛紛表示要立足崗位成才,加強學(xué)習(xí),提高專業(yè)知識、技能,勇于迎接挑戰(zhàn),盡自己最大的努力做好本職工作,努力為公司的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。公司各職能部門負(fù)責(zé)人結(jié)合自己的工作經(jīng)歷和體會與青年員工進行了交流,為青年員工的成長成才提出了很多寶貴的經(jīng)驗,使大家受益匪淺。

公司副總經(jīng)理、黨委副書記、紀(jì)委書記亞海斌,董事會秘書章超分別在會上講話,勉勵青年員工要胸懷理想,堅定信念,踏實工作,加強學(xué)習(xí)。

公司董事長、黨委書記洪石笙在會上作了重要講話。他說,公司領(lǐng)導(dǎo)班子將一如既往的關(guān)心和支持青年員工的成長,積極營造寬松的氛圍和廣闊的平臺,為大家施展才華、貢獻(xiàn)智慧提供良好的環(huán)境,同時他向與會的青年員工提出三點要求:一是要有敢闖、敢想、敢干的精神,敢于突破舊的思維,充分發(fā)揮年輕人的優(yōu)勢;二是要樹立遠(yuǎn)大目標(biāo),規(guī)劃好人生道路,多實踐,多學(xué)習(xí);三是要多磨練、耐得住寂寞,練就過人的本領(lǐng)。他殷切地希望青年員工在今后的工作中,要勇于擔(dān)當(dāng),用自已的才智為公司的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

通過座談,進一步增強了青年員工的凝聚力、向心力,體現(xiàn)了公司對青年員工的關(guān)愛,同時也通過這個平臺使大家進一步了解并熱愛公司,為凝聚集體智慧、推動各項工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

董事長、黨委書記洪石笙講話

副總經(jīng)理、黨委副書記、紀(jì)委書記亞海斌講話

青年員工代表發(fā)言

 

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