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在創先爭優中推動企業科學發展——中國黃金集團公司開展創先爭優活動的實踐與啟示
  2012/07/18| 閱讀次數:1672

    在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動,是鞏固和拓展學習實踐科學發展觀活動成果的重要舉措,是黨的建設的一項重要的經常性工作,其目標任務是推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織。作為我國最大的以黃金生產和銷售為主業的中央企業,中國黃金集團公司認真貫徹落實中央的決策部署,緊密結合集團公司改革發展實踐深入開展創先爭優活動,形成了彰顯黨的先進性、體現時代要求的黃金為民理念,并通過實施“五大工程”踐行黃金為民理念,推動了企業科學發展。


  實施五大工程,以創先爭優活動凝聚發展力量


  黃金為民理念是我們黨以人為本、執政為民理念在黃金工作領域的具體體現,是中國黃金集團公司發展的根本宗旨,是黃金工作深入貫徹落實科學發展觀的本質要求和具體體現。在開展創先爭優活動中,中國黃金集團公司黨委堅持將創先爭優活動與集團公司的中心工作緊密結合,重點實施了“筑堤工程”、“創新工程”、“和諧工程”、“堡壘工程”、“先鋒工程”五大工程,教育引導基層黨組織和廣大黨員積極踐行黃金為民理念、努力推動企業科學發展。


  實施以維護國家金融安全、推動藏金于民為主題的“筑堤工程”。維護國家金融安全是中國黃金集團公司的重要責任,推動藏金于民是我國黃金工作的重大戰略。在開展創先爭優活動中,中國黃金集團公司大力實施“筑堤工程”,要求各級黨組織和廣大黨員著眼于黨和國家發展大局,積極主動地承擔央企責任、發揮產業龍頭作用,盡最大努力增加國家黃金資源儲備,維護國家金融安全;堅持藏金于民戰略,大力推動黃金為民,積極延伸產業鏈,以最快的速度建設覆蓋全國大中型城市的銷售網絡;不斷創新開發新產品,增加黃金投資品、飾品品種和銷售方式,鼓勵群眾參與黃金市場,實現藏金于民。


  實施以樹立新型資源開發觀為主題的“創新工程”。經濟發展方式與資源開發方式之間存在著緊密關系,加快轉變經濟發展方式內在地要求加快轉變資源開發方式。深入貫徹落實科學發展觀、加快轉變經濟發展方式,對于中國黃金集團公司來說,一個重要方面就是轉變觀念,樹立科學的資源開發觀。在開展創先爭優活動中,中國黃金集團公司大力實施“創新工程”,提出了以“綠色提神氣,科技催新機,和諧扎根基,黨建聚合力”,“資源節約、節能減排、安全環保、包容增長、和諧共榮”等為主要內容的新型資源開發觀,強調“建一個項目,綠一片環境,扶一方經濟,富一方百姓,促一方和諧,樹一座豐碑”。各級黨組織和廣大黨員積極踐行這一新型資源開發觀,向社會莊嚴承諾:“在任何地方開發資源都不會以浪費資源、犧牲環境為代價”,推動了黃金為民理念的落實。


  實施以以人為本、成果共享為主題的“和諧工程”。深入開展創先爭優活動,必須以服務人民群眾為重要目標。在開展創先爭優活動中,中國黃金集團公司大力實施“和諧工程”,堅持發展富民、企地和諧共贏,著力保障和改善民生,努力為人民群眾辦實事好事,讓人民群眾共享發展成果。最大限度地支持地方經濟建設,落實用工本地化、采購本地化政策,積極參與各類社會公益事業,投入大量財力、物力、人力幫助地方修建學校、醫院和交通設施,竭盡所能為當地群眾謀福利。在西藏、新疆、內蒙古等邊疆少數民族地區開展以“親民、為民、富民”為主要內容的主題實踐活動,采取“一對一、一對多、多對一”等形式,送資金、送技術、送信息、送文化、送溫暖等,積極為當地群眾解決實際困難,帶領群眾共同致富。


  實施以抓基層、全覆蓋、增活力為主題的“堡壘工程”。加強基層組織是深入開展創先爭優活動的重要任務。在開展創先爭優活動中,中國黃金集團公司黨委高度重視“抓重點、抓創新、抓規范”、“強基礎、強機制、強素質”,大力實施“堡壘工程”,努力把黨的基層組織打造成堅強的戰斗堡壘。在10600多名黨員中及時建立健全各級黨組織,實現黨組織的全覆蓋。同時,針對全國1600多家中國黃金品牌加盟商大多數為非公經濟體的實際,探索實行以“雙跨、雙贏、雙推動”(雙跨是跨所有制、跨地域;雙贏是企業與合作伙伴雙贏、企業與員工雙贏、企業與社會雙贏;雙推動是推動企業健康持續發展、推動企業黨建工作上水平)為主線的黨建工作模式,不斷提升非公企業黨建工作水平,強化黨組織在企業發展中的政治保證與戰斗堡壘作用。


  實施以挑戰極限、勇挑重擔為主題的“先鋒工程”。黨員是黨的肌體的細胞。在開展創先爭優活動中,中國黃金集團公司大力實施“先鋒工程”,把急、難、苦、險、重任務作為創先爭優的切入點,引導黨員提升服務本領、爭創一流業績、強化服務意識、提高服務能力,把創先爭優當先鋒體現在做好事、辦實事、解難事的具體行動中,爭做群眾滿意的人民公仆、業務精英;通過黨員帶動群眾,攻堅克難,確保重點項目安全、環保、和諧、科學和各項任務的完成,使共產黨員真正成為生產經營主戰場上的一面旗幟。


  堅持成功經驗,在創先爭優中進一步推動企業科學發展


  中央企業是我國經濟發展的中堅力量,是我們黨執政的重要基礎。中國黃金集團公司在開展創先爭優活動中提出和踐行黃金為民理念的實踐表明,積極踐行黃金為民理念是確保國家經濟金融安全的現實需要,是推動黃金產業科學發展的必然選擇;創先爭優是踐行黃金為民理念的內在要求,是中國黃金集團公司不斷發展壯大的強大動力。


  深入貫徹落實科學發展觀是中央企業開展創先爭優活動的重要任務。實踐表明,創先爭優是推動科學發展的經常性動力,深入貫徹落實科學發展觀是開展創先爭優活動的重要任務。在創先爭優中進一步推動中國黃金集團公司科學發展,必須進一步深入貫徹落實科學發展觀。一是堅持為民導向,不斷擴大企業發展的群眾基礎。中國黃金集團公司各級黨組織和廣大黨員應牢固樹立黃金為民的理念,自覺把實現好、維護好、發展好人民群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點,在報效國家、服務人民的實踐中創先爭優。二是秉承綠色宗旨,不斷強化企業發展的生態基礎。堅持低碳發展方向,樹立綠色價值觀和生態文明觀,將創先爭優活動作為實現科學發展的有效途徑,在資源開發中堅持走安全發展、清潔發展、節約發展、和諧發展之路,通過開展“安全環保綠化美化”工程,邊開采、邊復墾,積極改善區域生態環境,有效提升企業核心競爭力。三是推動固邊富民,鞏固企業發展的民族基礎。引導各級黨組織和廣大黨員把固邊富民從感性認識上升到理性認識,形成固邊富民的長效機制,使創先爭優活動的過程成為固邊富民、助推當地科學發展的過程,繼續為各族人民辦實事、辦好事,真正與邊疆少數民族共守邊疆、優勢互補,共同繁榮、和諧發展,為推動當地經濟發展、社會穩定、民族團結和邊防鞏固作出新貢獻。


  營造“人人創先、事事爭優”的氛圍是中央企業開展創先爭優活動的重要保障。實踐表明,創先爭優活動能否取得實實在在的效果,一個關鍵環節就是能否形成創先爭優的良好氛圍。在創先爭優中進一步推動中國黃金集團公司科學發展,必須進一步營造“人人創先、事事爭優”的氛圍。首先,進一步深化對“先”、“優”的認識,筑牢思想基礎。進一步增強對黨組織核心作用的認識,更好地發揮企業黨組織的作用,使各級黨組織和廣大黨員的思想認識統一到“先”與“優”上,筑牢企業發展的思想基礎。其次,堅持固本強基,夯實組織基礎。進一步固本強基,堅持基層黨組織和黨員的主體地位,把黨的先進性的要求與基層黨組織的工作職責、廣大黨員的崗位責任結合起來,切實解決基層組織建設中的深層次矛盾和問題,不斷激發其內生動力和生機活力,不斷夯實企業發展的組織基礎、夯實黨的執政基礎。再次,建章立制,形成長效機制。進一步明確評判標準、健全運行機制,使創先爭優內化于心、外化于行、固化于制,成為新時期各級黨組織和廣大黨員的行為準則和規范,成為黨的先進性建設長效機制的重要組成部分。


  推動企業科學發展、引領產業轉型升級是中央企業開展創先爭優活動的重要目標。實踐表明,緊緊圍繞中心工作開展創先爭優活動,是保持創先爭優生命力的關鍵所在。在創先爭優中進一步推動中國黃金集團公司科學發展,必須進一步在加快轉變發展方式、引領產業轉型升級上下功夫。一是堅決履行央企使命。通過深入開展創先爭優活動,進一步把科學發展觀的要求轉化為推動科學發展的堅強意志、實現科學發展的具體路徑、領導科學發展的實際能力、促進科學發展的創新舉措,更加自覺地走科學發展道路。重點圍繞轉方式、調結構、保增長的中心工作,履行國家黃金戰略使命,轉變增長的動力和途徑,實現由主要靠投資驅動向主要靠創新驅動轉變,由主要靠增加物質資源消耗向主要靠科技進步、勞動者素質提高、管理創新轉變。加快轉變生產方式,實現規模、速度、結構、質量、效益、安全、環保的有機統一,同時延長產業鏈,推進上下游一體化發展,打造全產業鏈價值鏈,提高資源綜合利用率,引領行業轉型發展和產業優化升級。二是深入實施“五大工程”。堅持把實施“五大工程”作為踐行黃金為民理念、創先爭優的重要載體,不斷提升基層黨建工作水平,使企業黨建更好地為生產經營服務,形成黨建工作與生產經營工作相互促進、共同發展的生動局面;強化黨員先鋒模范意識,提高黨員隊伍整體素質,引導黨員在企業改制改革和生產經營的主戰場上建功立業。

         (本文章摘自7月17日《人民日報》)

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